Ricerca e selezione del personale: scopriamo Set Up

Ricerca e selezione del personale: scopriamo Set Up
La discrepanza tra domanda e offerta di lavoro nel nostro Paese è purtroppo a sfavore di chi cerca un’occupazione. Succede però a volte che le aziende che ricercano personale non riescano a trovare candidati per ricoprire le posizioni vacanti o che i candidati a disposizione non siano perfettamente in linea con le figure ricercate. Per ovviare a questo gap e per rendere la vita più semplice sia alle aziende che ai job seeker, ci vengono in aiuto le società di ricerca e selezione di personale. Oggi intervistiamo Marco Garbin di Set Up – The Human Specialist. Buongiorno Marco. Prima di tutto, puoi parlarci del tuo lavoro di Recruitment Manager in Set Up? Set Up è una società moderna, estremamente dinamica che presta massima attenzione alla comunicazione. Facile desumere che il mio ruolo sia pieno di “variazioni sul tema”. I nostri clienti per esempio chiedono un supporto anche nella strategia di gestione del personale oltre che nella ricerca e selezione. Per di più sono spesso coinvolto in splendide attività che Set Up organizza: dagli eventi agli incontri pubblici. La cura della comunicazione è senza dubbio un aspetto fondamentale in qualsiasi ambito. Leggo sul vostro sito che anche la sensibilità e la professionalità all’interno del vostro staff sono molto importanti. Puoi dirci di più riguardo alla vostra politica di assunzione? In un lavoro come il nostro, sensibilità e professionalità rappresentano vere e proprie chiavi di volta interconnesse fra loro. Difatti il recruiter custodisce esperienze, delusioni, obiettivi, speranze di chi cerca lavoro e cerca di capire se, nell’azienda cliente, lo stesso potrà valorizzarsi a beneficio suo e dell’azienda. Questa è la politica che Set Up persegue. Fantastico! Per quanto riguarda invece la ricerca di personale che fate per i vostri clienti, potresti parlarci delle vostre fonti di reclutamento? Il mondo della ricerca e selezione è in evoluzione continua. La rete gioca la parte del leone, ma rischia anche di de-umanizzare il processo. I portali di reclutamento perdono terreno nei confronti di strumenti in cui si possono tessere relazioni più forti, come Linkedin. Ma stiamo studiando anche il vostro Wizbii e, a breve, vi pubblicheremo una ricerca “di primissimo valore”. Benissimo! Invitiamo allora i nostri lettori a controllare spesso le novità su Wizbii. Ma dimmi, da voi come viene realizzata la selezione? Prevedete test psicoattitudinali, interviste individuali, prove di gruppo, ecc? Obiettivo numero uno è l’obiettività: tutti i candidati devono potersela giocare alla pari. Per questa ragione preferiamo i colloqui di gruppo, o in alternativa colloqui individuali strutturati coadiuvati da test psicoattitudinali ovviamente scelti ad hoc per il profilo professionale ricercato. setup, ricerca di lavoro, lavoro, carriera, personale, risorse umane, selezione, selezionatore, In questo periodo il reclutamento è fatto su posizione aperte o maggiormente tramite candidature spontanee ? La totalità delle nostre ricerche (e degli annunci da noi pubblicati), sono ricerche reali, commissionate da primarie aziende del territorio. Periodicamente però inviamo il nostro “Talent News”: una newsletter che gli imprenditori leggono volentieri e nella quale descriviamo, dal punto di vista tecnico e personologico, i profili di maggior potenziale incontrati nel corso della settimana lavorativa. Questo è uno dei nostri modi per dar merito a chi ce l’ha». Non ci resta quindi che inviarvi il nostro CV (io l’ho appena fatto). Tornando a noi, quali sono gli aspetti più belli del tuo lavoro? Fornire opportunità concrete, per i candidati e per le aziende. Sono fermamente convinto che la strada verso l’eccellenza debba passare attraverso la valorizzazione delle risorse umane e quotidianamente il nostro impegno è in tal senso, operando attraverso l’erogazione dei servizi che Set Up offre e divulgando buone prassi al pubblico che ci segue. Molto interessante. In che settore cerchi più candidati? Metalmeccanico, ristorazione, hotellerie, IT, servizi. I nostri recruiter sono specializzati per ruoli e settori in base alla loro estrazione professionale. setup, ricerca di lavoro, lavoro, carriera, personale, risorse umane, selezione, selezionatore, Adesso qualche cifra: quante persone conta la vostra società? In quanti sono studenti e/o giovani laureati? Siamo in 9, che per una società di ricerca e selezione è un numero di tutto rispetto. Abbiamo una studentessa in tirocinio e 3 giovani laureati che sgomitano per incamerare più competenze possibile dai “Senior”. Quali consigli daresti agli studenti o comunque ai giovani che vorrebbero intraprendere la tua professione? Questo lavoro mette a dura prova ma può dare soddisfazioni incredibili: se avete l’umiltà d’imparare, la capacità di ascoltare e comunicare in modo efficace, molta pazienza e siete mossi dalla voglia di far qualcosa di buono siete già a buon punto. Aggiungete a queste qualità la conoscenza di tecniche di selezione del personale e di 1-2 settori professionali ed il gioco è fatto. Quali sono i requisiti (qualità, competenze) necessari per lavorare per Set Up - The Human Specialist? Set Up è un ambiente lavorativo altamente sfidante e di conseguenza non possiamo proprio far a meno di 3 cose:
  1. Potenziale;
  2. Spirito di squadra;
  3. Coinvolgimento.
L’orologio non esiste ma, nonostante ciò, si finisce la giornata lavorativa con il sorriso. E non è poco :) Per finire, cosa vorresti dire ai giovani che stanno cercando un impiego? Leggete dentro di voi e scoprite i vostri talenti e poi mettetevi alla prova. Il cammino sarà difficile, impervio, pieno di delusioni ma troverete nella passione per ciò che fate tutta la forza di cui necessiterete, ed ogni buon risultato che otterrete sarà un masso enorme nella costruzione del vostro “castello professionale”. Grazie a Marco Garbin per averci raccontato il “dietro le quinte” della sua agenzia di ricerca e selezione dandoci, così, diversi spunti importanti per la nostra ricerca di lavoro. Per rimanere aggiornati sulle ricerche di personale di Set Up-The Human Specialist e su altre opportunità, seguici su Wizbii. lavoro, impiego, wizbii, stage, opportunità, offerta